当社では社員一人一人の個性を重視する取り組みを開始してから、
過去2年間で離職率0%を達成いたしました。
人と人との相性を考えて配置を行うため、反りの合わない上司と働きづらい・・といった
職場環境の悩みなどは解消されています。
日々の仕事に携わる上で職場環境は非常に重要な要素です。
昭和鋼機では活力あふれる豊かな人財を育成するべく、「人が育つ」社内環境造りに力を入れております。
ぜひ会社体験を通じて、昭和鋼機の生の雰囲気や社内風土を体感してください。
また会社体験を通じて、社会のあらゆるシーンで必要とされる生コン・セメントを扱うために必要不可欠な設備を身近に感じていただき、
社会の根底をささえるエンジニアリング技術の片鱗を体験していただければと思います。